人才，无疑是城市发展最坚实的后盾。近年来，银川在科技创新的赛道上疾步前进，其坚实的步伐离不开人才的助推。银川市在科技创新中注重自立自强，积极搭建人才引育平台，优化人才创新环境，让人才在城市的发展中挑大梁、当主角，为科研水平的提升和科技成果的转移转化注入了强劲动力。
“科技副总”制度，是企业科技创新的助推器。杨少林教授是北方民族大学材料科学与工程学院的资深教授，同时兼任宁夏中欣晶圆半导体科技有限公司的“科技副总”。在企业，他的工作并非聚焦于管理与经营，而是致力于帮助企业攻克各种技术难题。中欣晶圆专注于半导体晶棒、切片的生产，当企业面临产品研发的瓶颈时，银川市科技局及时选聘专家教授入企担任“科技副总”，杨少林便来到中欣晶圆。他带来了“硬技术”，帮助企业围绕半导体级硅晶圆材料领域进行技术研究与攻关，还指导企业申报银川市校企联合创新专项重大重点项目——高品质氩气退火单晶硅产品研发，为企业突破生产瓶颈，新增收入1亿元。
“科技副总”不仅为企业提供了技术支持，还帮助企业拓宽了市场，更担当起了培养人才的“助推器”。杨少林多次为一线技术研发人员开展基础知识、专业理论培训，指导研究生参与企业项目研发。在银川，像杨少林这样的“科技副总”有129名，他们不仅为企业科技创新“精准把脉”，解决技术难题，同时也让高校科研方向更加明确，促进了高校科技成果的转化落地。
“周末工程师”是推动产学研深度融合的又一重要举措。查俊老师是西安交通大学机械工程学院副研究员，作为“周末工程师”，他来到宁夏福思泰智能装备有限公司，帮助企业解决了生产研发等方面的难题，还参与组建“宁夏低空飞行器零部件智能制造系统创新联合体”，为企业增添了创新发展新引擎。查俊老师带来的新技术、新理念，不仅创新了研发的工艺路线，丰富了企业产品技术体系，还邀请企业高级工程师担任西安交通大学硕士学位论文评审专家，助力校企产学研用深度结合。
一个个核心技术的突破，为企业发展开辟了新通道，为行业带来了新的发展模式。市科技局相关负责人表示，“科技副总”和“周末工程师”是产业与人才的双向奔赴，银川市将以此为纽带，形成以企业为主体、市场为导向、产学研深度融合的技术创新体系。
为了营造更加良好的人才创新氛围，银川市不断优化人才服务，推进科技人才体制改革。今年10月，银川市举行了宁籍优秀人才“回故乡建家乡”活动，吸引了100余位宁籍优秀人才齐聚塞上湖城，共叙乡情厚谊，共话家乡未来。这些优秀人才不仅带来了家乡的深情厚意，还带来了家乡的发展前景和广阔机遇。
今年以来，银川市已经立项160项市本级科技计划项目，认定的市级科技创新领军人才和科技创新团队也承担了国家级、自治区级科技项目，并在科技创新领域取得了显著成绩。这些数据彰显了银川丰富的人才储备，汇聚成科技人才赋能创新发展的生动实践。
银川市深知人才是推动科技创新的第一资源，因此，他们全力育才、引才、留才。接下来，银川市将继续坚持科技创新、人才培养一体推进，构筑人才竞争优势，为加快建设创新强市集聚更强动能。
记者 肖梦琪
